Directeurs pédagogique (3)
Formateurs en Commerce Ventes (40)
Formateur en Hygiène, Sécurité et Environnement
Directeurs pédagogique (3)
Le directeur pédagogique est chargé principalement de:
Participer à l’élaboration et à la réalisation du plan de développement et du contrat programme de son établissement
Elaborer et réaliser le plan d’action de son établissement
Planifier, programmer et encadrer le déroulement de la formation au sein de son établissement
Planifier et optimiser l’utilisation des ressources de son établissement
Assurer la mise en œuvre et le suivi pédagogique au sein de son établissement
Gérer les ressources humaines et matérielles de son établissement
Participer à l’élaboration et à la concrétisation du plan d’action de son établissement en matière de formation continue
: Profil recherché
Être titulaire de diplôme d’ingénieur (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique)
Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’au moins 4 années dans des Etablissements Publics ou Privés
Avoir exercé en qualité de Manager
Avoir une expérience dans le domaine de la formation et/ou éducation est un atout
Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service
Être de nationalité marocaine
Formateurs en Commerce Ventes (40)
Le formateur a pour mission d’assurer le développement des compétences des apprenants pour satisfaire les besoins du marché du travail en compétences. Pour cela il est amené à planifier, concevoir, dispenser, et évaluer des formations permettant l’atteinte des compétences.
: Missions
Dispenser des modules de formation
Participer à la campagne d’information et de sélection des stagiaires
Réaliser des travaux de l’ingénierie de la formation
Réaliser des opérations d’évaluation des compétences
Encadrer des activités de stage
Réaliser des opérations dans le cadre de la gestion de l’établissement
Assurer le soutien individuel des stagiaires
: Profil recherché
Etre titulaire de la licence, ou diplôme équivalent, dans le domaine de l’Economie, du Commerce, du Marketing, des Techniques de Ventes ou de Gestion (Diplôme donnant accès à l’échelle 10 de la Fonction Publique)
Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 4 années au moins dans le domaine du Commerce, des Achats et/ou Ventes, du Marketing ou de l’Assistance Clientèle ou similaires
Etre âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service
Etre de nationalité Marocaine
Formateur en Hygiène, Sécurité et Environnement (1)
Le formateur a pour mission d’assurer le développement des compétences des apprenants pour satisfaire les besoins du marché du travail en compétences. Pour cela il est amené à planifier, concevoir, dispenser, et évaluer des formations permettant l’atteinte des compétences
: Missions
Dispenser des programmes de formation
Participer à la campagne d’information et de sélection des stagiaires
Réaliser des opérations d’évaluation des compétences des stagiaires
Encadrer des activités de stage en entreprise au profit des stagiaires
Réaliser des opérations dans le cadre de la gestion de l’établissement
Assurer le soutien individuel des stagiaires
: Profil recherché
Etre titulaire du diplôme de la licence minimum, ou équivalent, dans le domaine de l’Hygiène, Sécurité et Environnement (Diplôme donnant au moins accès à l’échelle 10 de la Fonction Publique)
Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 3 années au moins dans le domaine de HSE
Maîtriser des techniques de prévention, de protection et des normes en vigueur
Avoir une expérience en système de management intégré Qualité-Sécurité-Environnement (QSE) est un atout
Etre âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service
Etre de nationalité Marocaine
: Dossier de candidature
: Candidats externes
Formulaire de candidature (F1) à renseigner
CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste Format DPF
Copie de la CNIE (Recto-verso) en format PDF (une seule page)
Copie du diplôme requis Format PDF (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence)
: Agents OFPPT
Formulaire de candidature (F2) à renseigner
CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste Format DPF
Copie de la CNIE (Recto-verso) en format PDF (une seule page)
Copie du diplôme requis Format PDF (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence)
Modalités de dépôt de dossier de candidature
S’inscrire et postuler à l’offre sur le site: recrutement.ofppt.ma
Scanner les documents constituant le dossier de candidature en format PDF et les envoyer sur le site: recrutement.ofppt.ma