Bank Al-Maghrib organise un Concours de recrutement pour 05 Postes

Analyste Risques SI et Cyber Sécurité – 1 Poste

Gestionnaires des achats – 3 Postes

Chargé de communication digitale – 1 Poste

Presentation du Bank Al-Maghrib

Bank Al-Maghrib est la banque centrale du Maroc. Elle se compose de diverses directions dont Dar As-Sikkah (production de la monnaie marocaine). Elle a été créée par Dahir no 1-59-233 du 23 hija 1378 (30 juin 1959), publié au bulletin officiel no 2436 du 03/07/1959 (3 juillet 1959)

Valeurs

Les valeurs de Bank Al-Maghrib sont des principes partagés qui traduisent ses croyances et sa façon de faire. Elles guident ses actions et ses décisions pour s’acquitter de ses missions et réaliser sa vision et sont incarnées, au quotidien et en toute circonstance, dans les comportements des collaborateurs en interne, ainsi que dans ses relations avec l’extérieur. Quatre valeurs fondamentales contribuent à renforcer l’image et la cohésion de Bank Al-Maghrib

Gouvernance : Bank Al-Maghrib adhère aux principes de bonne gouvernance pour asseoir ses modes d’organisation et de fonctionnement, tout comme elle s’attache à l’ancrage de la culture d’éthique en son sein. Avec son indépendance et son autonomie financière, elle assume ses mandats dans le respect des dispositions définies par son statut, arrête les priorités stratégiques qui en découlent et assure leur suivi, pilotage et évaluation. Elle se dote, dans ce sens, d’une organisation adaptée et veille à ce que son processus de prise de décision soit collégial et concerté

Transparence : Gage de sa bonne gouvernance, Bank Al-Maghrib fait de la transparence un devoir à l’égard du public, de ses partenaires et de ses collaborateurs. Elle informe régulièrement, en temps opportun et de manière claire sur ses décisions, en expliquant leur fondement, en s’assurant de leur compréhension et en permettant un accès à l’information. Ses états financiers sont également publiés, donnant une vue précise sur ses opérations et sur sa situation financière

Conformité : Bank Al-Maghrib se conforme aux cadres légal et règlementaire en vigueur et, de fait de ses relations avec ses pairs et avec les institutions internationales et s’allie aux bonnes pratiques et aux meilleurs standards touchant ses domaines d’activité. Dans ses actes, dans ses décisions, la conformité est continuellement requise pour contenir les risques et inspirer la confiance

Efficience : Pour atteindre ses objectifs stratégiques et accomplir ses missions, Bank Al-Maghrib veille à l’allocation optimale de ses ressources. Elle s’inscrit dans la quête continue de l’efficience et en fait à la fois un critère de gestion et un axe d’évaluation de sa performance

Concours Bank Al-Maghrib pour le recrutement de 05 Postes

Dans le cadre du renforcement des effectifs de l'entité Direction Achats, Bank Al-Maghrib recrute les profils suivantes

Date limite de candidature : 17/11/2021

Analyste Risques SI et Cyber Sécurité – 1

- Poste basé à salé -

: Mission

Rattaché(e) à la Direction Système d’Information, votre mission au sein du CERT de la Banque consiste à prévenir détecter et réagir, en coordination avec les équipes opérationnelles, aux vulnérabilités et aux cybermenaces pouvant impacter le Système d’Information tenant compte des risques liés à la Cybersécurité

: Responsabilités et Activités principales

Assurer une veille sur les vulnérabilités SI

Assurer une veille cybersécurité afin d’identifier et d’anticiper les cybermenaces

Analyser, détecter et interpréter les évènements de sécurité issues des outils de monitoring (notamment

SIEM)

Concevoir et implémenter des scénarios de détection 

Analyser, escalader et accompagner à la remédiation des incidents de sécurité

Mener des investigations numériques sur les incidents de sécurité détectés

: Qualifications

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 en Systèmes d’Information ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Une certification de type CHFI ou SANS serait un atout

: Compétences et Qualités

Maîtrise des environnements Unix et Windows, des protocoles réseaux et des solutions de sécurité informatique

Bonnes connaissances en développement de scripts (Python, Bash, etc.)

Maîtrise des solutions de sécurité (SIEM, IDS/IPS, scanner de vulnérabilité, outils de détection APT, …)

Analyser les sources de Threat Intelligence (IOC, exploitation des vulnérabilités, …)

Capacité à mener des investigations numériques

Bonne maîtrise des failles de sécurité courantes du SI

Esprit d'équipe

Fiabilité et rigueur

Esprit d’analyse et de synthèse

Aisances relationnelles et sens d'écoute

- Avis du Concours PDF -

Gestionnaires des achats – 3

- Postes basés à RABAT -

: Missions

Rattaché(e) au service Achats, relevant de la Direction Achats, votre mission consiste à réaliser les actes d’achats en conformité avec le cadre réglementaire et procédural institué au sein de la Banque

: Activités principales

Assister les prescripteurs de la Banque dans la formulation et la planification de leurs besoins d’achats

Elaborer les cahiers des charges

Conduire, coordonner et suivre les différentes étapes de l’acte d’achat

Assurer la veille marchés / fournisseurs

Assurer la mise en oeuvre du processus de réévaluation et référencement des fournisseurs

Suivre la mise en oeuvre des contrats de service avec les prescripteurs

Etablir et alimenter les outils de pilotage relatifs à l’activité Achat

: Qualifications

Titulaire d’un Bac +5 d’une grande école de commerce ou équivalent, vous justifiez d’une expérience probante de 2 à 5 ans dans le domaine des achats, dans une grande structure

La certification Supply chain est un atout

: Compétences et Qualités

Maitrise du processus et des techniques d’achat

Bonnes connaissances de la réglementation des marchés publics

Bonnes connaissances des techniques de communication et de négociation

Maitrise des systèmes d’information d’achat et des approvisionnements

Esprit d’équipe

Maitrise de l’anglais serait un atout

- Avis du Concours PDF -

Chargé de communication digitale – 1

- Postes basés à RABAT -

: Mission

Rattaché(e) au Responsable du Service de la communication institutionnelle, votre mission consiste à proposer une stratégie digitale, gérer la présence de la Banque au niveau des réseaux sociaux et établir une veille informationnelle

: Activités principales

Proposer et conduire des plans d’action relatifs à la communication sur les réseaux sociaux

Créer et gérer les comptes de la Banque sur les médias sociaux

Elaborer des analyses ponctuelles sur les médias sociaux

Effectuer une veille sur les réseaux sociaux et établir les reporting sur l’image de la Banque

Adapter les contenus et les messages selon les médias

: Qualifications

Titulaire d’un bac + 5 en communication, marketing ou en sciences de l’information, vous justifiez d’une expérience de 4 ans au minimum dans un poste similaire ou dans le Web Marketing

: Compétences et Qualités

Maîtrise du fonctionnement et des règles d’utilisation des réseaux sociaux

Maîtrise des techniques de veille au niveau des réseaux sociaux (e-réputation)

Maîtrise des langues arabe, française et anglaise, à l’écrit et à l’oral

Maîtrise des outils bureautiques et web

Bon relationnel

Esprit d’équipe

Maîtrise des outils bureautiques

- Avis du Concours PDF -

Les candidats intéressés, doivent obligatoirement remplir le formulaire de recrutement ouvert pour ce poste et disponible sur notre site officiel www.bkam.ma dans la rubrique « carrières», et ce, avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci-dessus

Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail

Les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés de moins de 40 ans

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