الرئيسية
القطاع الخاص
الوظيفة العمومية
أضف إعلان

آخر المستجدات

التوجيه المهني و المدرسي

تصنيف المباريات

المملكة المغربية وزارة الفلاحة والصيد البحري الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة وزارة الصحة المديرية العامة للأمن الوطني وزارة التجهيز والنقل وزارة التشغيل والتكوين المهني الوظيفة العمومية - ALWADIFA وزارة العدل المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب وزارة الاقتصاد والمالية الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع وزارة الصناعة والتجارة وزارة الثقافة والشباب والرياضة الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي القوات المسلحة الملكية بريد المغرب صندوق الإيداع والتدبير CDG الوكالة الوطنية للموانئ وزارة الداخلية نتائج مباريات التوظيف المجلس الأعلى للحسابات OCP - المكتب الشريف للفوسفاط بنك المغرب Bank الشركة الملكية لتشجيع الفرس المجلس الأعلى للسلطة القضائية مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل - OFPPT المكتب الوطني للسكك الحديدية - ONCF القطاع الخاص - Emploi وزارة التربية الوطنية الوكالة الوطنية لإنعاش الشغل والكفاءات - ANAPEC الهجرة - Immigration Candidature Spontanée المدارس والمعاهد العليا

الهجرة

Alten recrute des Chargés RH

Alten recrute des Chargés RH

ALTEN MAROC recherche actuellement des chargés RH pour rejoindre les équipes à Fès et Tétouan. Les candidats idéaux sont titulaires d’un diplôme supérieur (au moins Bac +3) en Gestion, Économie ou Ressources Humaines, et ils doivent avoir une première expérience réussie en gestion des ressources humaines.

Le rôle de ces chargés RH se déploie selon trois volets principaux:

Administration et Gestion Sociale: Les chargés RH seront responsables de diverses tâches administratives liées à la gestion des ressources humaines. Cela peut inclure la tenue de dossiers du personnel, la préparation de contrats de travail, la gestion des absences et des congés, ainsi que d’autres aspects liés à la réglementation sociale.

Volet Développement RH: Les chargés RH joueront un rôle crucial dans le développement des compétences et du potentiel des employés. Ils seront impliqués dans la planification et la mise en œuvre de programmes de formation, de développement professionnel et d’évaluation de la performance. Ils travailleront en étroite collaboration avec les gestionnaires pour identifier les besoins en formation et créer des initiatives pour améliorer les compétences et le bien-être des employés.

Volet Reporting: La collecte et l’analyse de données sont essentielles pour évaluer l’efficacité des pratiques RH. Les chargés RH seront responsables de la préparation de rapports et d’analyses concernant des indicateurs clés tels que la rétention des employés, la satisfaction au travail et la conformité aux politiques internes.

Les personnes intéressées peuvent envoyer leur candidature à l’adresse e-mail suivante: imane.bensmail@alten.com

29/04/2025
المشاهدات (3843)
التعليقات (0)